Lasten
0.4C - Overhead (hogere lasten € 20.000): Voor het realiseren van de nieuwbouw van Wijkservice wordt overeenkomstig de raadinformatiebrief van d.d. 29 juli 2021 (vastgesteld door college d.d. 17 augustus), een extra investeringsbedrag aangevraagd voor € 550.000. De kapitaallasten stijgen hierdoor met € 20.000 per jaar vanaf 2024.
0.4F - Overhead (hogere lasten € 5.000): Als gevolg van de motie openbare bekendmakingen, zoals deze bij de behandeling van de Kadernota 2022-2025 is aangenomen, wordt voorgesteld om voor de uitvoering van deze motie in 2021 € 5.000 en vanaf 2022 € 10.000 beschikbaar te stellen.
0.4I - Overhead (hogere lasten € 21.000):
De laatste jaren zijn de taken van de gemeente waarbij fiscale aspecten aan de orde zijn aanzienlijk toegenomen. Genoemd kunnen worden de BTW en BCF, maar ook zaken in het kader van de grondexploitatie, vennootschaps- en loonbelasting (de WKR werkkostenregeling).
Met de Belastingdienst is een convenant afgesloten in het kader van het ‘horizontale toezicht’. Het sleutelwoord hierbij is dat de gemeente samenwerkt met de Belastingdienst, en dat interne controle die door de gemeente is uitgevoerd niet door de Belastingdienst opnieuw wordt gedaan. Dit voorkomt langdurige en intensieve controles door de Belastingdienst.
Vanaf 2021 stelt de Belastingdienst veel strengere eisen om een nieuw convenant aan te gaan. Zo moet de gemeente over een gedocumenteerde fiscale strategie beschikken, maar ook een fiscale risicoanalyse kunnen overleggen en de kwaliteit van de vereiste gegevens kunnen borgen. Kortom: de gemeente dient aan te tonen fiscaal ‘in control’ te zijn.
In het jaarlijkse bedrijfsbezoek van de Belastingdienst heeft de directie toegezegd te streven naar het afsluiten van een nieuw convenant. Wanneer daar niet voor gekozen wordt, volgen weer intensieve controles, die ook van de medewerkers veel tijd vergen
Binnen de bestaande formatie is onvoldoende capaciteit om alle fiscale onderwerpen zo goed mogelijk uit te voeren. Regelmatig moet dure capaciteit worden ingehuurd. Om de capaciteit op niveau te brengen en dure inhuur te voorkomen kiest het college ervoor de capaciteit uit te breiden zodat de basis voor samenwerking met de Belastingdienst (convenant Horizontaal Toezicht) kan worden voortgezet op basis van het feit dat we fiscaal in control zijn. Voor 2021 worden de loonkosten van een aan te trekken medewerker voor 3 maanden geraamd voor een bedrag van € 21.000, vanaf 2022 voor het gehele jaar (€ 83.000).
0.4P - Overhead (hogere lasten € 78.000): Voor de aankoop van aandelen en de borgstelling van DEVO zijn diverse externe adviseurs ingehuurd. Deze kosten kunnen niet binnen de bestaande budgetten opgevangen worden. De extra kosten voor 2021 worden geraamd op € 78.000.